2025년 10월 말, Rockstar는 "중대한 위법 행위"를 이유로 영국과 캐나다에서 30명이 넘는 개발자를 해고했습니다. 영국 독립노동자연맹(Independent Workers' Union of Great Britain)은 락스타가 노동조합에 가입한 노동자들을 해고했다는 이유로 노동조합을 파괴했다고 비난했다. 양측은 초기 비난 이후 확고한 입장을 견지했으며 이제 싸움은 영국 법정으로 넘어갔습니다.
비디오 게임 크로니클(Video Games Chronicle)의 보도에 따르면, Rockstar와 IWGB는 이번 주 초 법원에 출두했으며, 법원에서 후자는 법적 드라마가 진행되는 동안 해고된 근로자들에게 "임시 구제"를 제공할 것을 요청했습니다. 승인된다면 영향을 받은 근로자는 다시 Rockstar의 급여를 받게 되고 일부는 직업에 의존하는 비자를 유지할 수 있게 됩니다. 법원은 이번주 안에 이 문제에 대해 결정을 내릴 것으로 알려졌다.
IWGB는 법원의 결정과 관계없이 노동자들을 위해 계속 싸울 것을 약속한 반면, 락스타는 노동자들이 회사의 정책을 어겼다는 입장을 거듭 밝혔습니다.
Rockstar 대변인은 IGN에 "우리는 곧 출시될 타이틀과 미발표 타이틀의 게임 기능을 포함하여 매우 기밀한 정보를 안전하지 않은 공개 소셜 채널에서 논의한 영국과 캐나다 전역의 개인 그룹에 대해 필요한 조치를 취했다는 점을 지속적으로 분명히 해왔습니다."라고 말했습니다. "이것은 오랜 기간 동안 잘 이해된 기밀 유지 정책을 위반한 것입니다. 이 채널에는 경쟁사 게임 개발자의 직원, 비디오 게임 산업 기자, 익명의 신원을 알 수 없는 회원 수십 명을 포함하여 최소 25명의 Rockstar가 아닌 직원이 포함되었습니다. 한편, 노조를 지지하는 메시지를 게시했지만 기밀 유지 정책을 위반하지 않은 직원은 해고되지 않았습니다."
기밀 유지 위반 혐의가 Grand Theft Auto 6와 관련이 있는지에 대한 의문이 있습니다. 2025년 11월 보고서에 따르면 문제의 직원은 Rockstar의 Slack 규칙 변경에 대한 세부 정보를 공유하여 대부분의 개인 및 비업무 채널을 제거했습니다. 그 이야기에는 Rockstar의 내부 보안이 너무 삼엄해서 직원들이 사무실에 있지 않으면 업무 이메일을 확인할 수도 없다는 내용도 있었습니다.
이 사건은 직원들이 고용 조건을 위반한 민감한 정보를 공유했다는 사실을 Rockstar가 증명할 수 있는지 여부로 귀결될 수 있습니다. 이 사건은 전 세계적으로 상당한 관심을 끌었습니다. 영국 총리 키어 스타머(Keir Starmer)와 하원의원 크리스 머레이(Chris Murray)는 모두 이 문제를 조사하겠다고 약속했지만 법적 싸움이 진행되는 데는 오랜 시간이 걸릴 수 있습니다.